绽放-龙湖集团2020届春季营销精英校园招聘
绽放-龙湖集团2020届春季营销精英校园招聘
一、项目介绍
龙湖“绽放”项目,成立至今已超10年,是龙湖集团为选拔、培养具备行业竞争力的营销高级管理人才而打造的管理培训生计划。历年来,龙湖“绽放”培养了无数的销冠、营销专家和高级管理人才,是全行业营销精英的专属成长舞台。
每年春秋两季,我们将通过多角度的考察,甄选符合龙湖价值观的优秀毕业生加入公司,并通过3-4年系统性培训,助力其加速成长,成为优秀的地产行业营销管理人才。如果你立志成为行业卓越人才,那就“去绽放,耀未来”吧!
二、岗位介绍
招聘岗位:地产营销岗位
初始岗位职责:
熟练掌握房地产基础知识及房地产销售技巧,为客户提供服务;
具备优质的职业素养,与客户建立良好关系,并促进业绩与合作的达成;
学习掌握地产推广、获客、品牌管理等综合专业知识,致力成为优秀的管理者与操盘手。
招聘对象:专业不限,统招2020年应届本科及以上学历毕业生,且有志于选择地产营销作为“绽放”自己激情和梦想的舞台。
岗位要求:
——我们“要”的人
以客户为一切工作的出发点,眼睛和内心永远朝向客户,常能发现一些商机,喜欢赚钱
内驱力强的,有快速成功的渴望,对竞争中的输赢和排名感到兴奋
有脑有心有手(有思想、又能务实地落地执行、凭真本事)
抗压有韧劲、乐观阳光、自然(对难度、压力有准备,甚至兴奋,不怕挑战)
喜欢表达或“讲故事”,有感染力
追求卓越,志存高远,工作不仅仅为钱,有点小目标、情怀和思想
三、招聘流程
序号 | 时间 | 事项 |
1 | 3月-4月 | 网申 |
2 | 4月下旬 | 线上宣讲会 |
3 | 4月—5月底 | 初试/复试/集训&带薪实习 |
4 | 5月-6月 | 总经理终面以及Offer发放 |
四、薪酬福利
为吸引高素质的人才,龙湖集团提供同行业内非常有竞争力的全面薪酬。对于绽放生来说,其具体的薪酬福利由以下两部分组成:
年总现金收入=13个月的基本工资+绩效奖金(业绩奖金+年终奖)+各项补贴
龙湖员工全方位关爱体系
五、培养发展
绽放生的初始岗位为置业顾问,你们需要在这个岗位上深刻了解客户、市场、竞争、行业特征以及营销这个职能。在初期的几年内,你们多数将在销售及销售管理方向发展,但不排除小部分人往策划推广、市场调研、媒体关系、公司品牌等方向发展。
六、发展前景
加入龙湖“绽放”,你将体验真实的高端房地产运营模式,你将收获职业生涯的第一份成长与惊喜。在这里,你会发现“营销”不仅仅是“营销”。
绽放生涯:地产营销的黄埔军校,营销精英的最强音!
领先起步:提前实习,进入一线实战,赢在起跑线上!
高速奔跑:系统化培训,多次加速培养,助力快速发展!
价值增值:不仅是营销,还有地产全流程、跨航道的学习!
不只是金:超出预期的回报,无论是物质还是精神!
广阔空间:全国性的成长平台,跨航道的综合发展机会!
龙湖深化7大城市群布局,落子50余个城市,为营销精英提供了广阔舞台!
七、Q&A
Q1. 是否有专业要求?
A:专业不限。
Q2. 申请进度是否能查看状态?
A:申请进度和简历的流转状态可以自行在网申系统中查看。
Q3、通过什么方式应聘绽放?
A: 关注长沙龙湖公众号,加入qq群(651783292)【龙湖2020届春绽招聘群-长沙站】获得最新校招及面试信息